Rodrigo A. Calsavara
Minha trajetória começou no Exército Brasileiro, onde atuei como 3º Sargento por mais de sete anos, recebendo três medalhas militares e honras ao mérito. Essa vivência consolidou minha base em liderança, gestão e disciplina.
Sou bacharelando em Administração de Empresas, com formações em Black Belt Lean Six Sigma, Líder Kaizen e Coach Leader Training. Também sou Bacharel em Educação Física com Honra ao Mérito, com especializações em Administração e Marketing Esportivo e Fisiologia do Exercício.
Em 2025, fui agraciado com a Medalha Barão de Jundiahy pelo trabalho voluntário como Diretor Cultural da Assagby (12º GAAAE - Organização Militar), contribuindo com treinamentos e ações voltadas à gestão e melhoria contínua.
Com mais de 20 anos de experiência, atuo hoje à frente da Tropa de Gestores, ajudando empresas a desenvolver líderes, equipes e processos de alta performance.
Acredito que resultados consistentes nascem da autorresponsabilidade, da estratégia e do propósito — pilares que guiam minha missão de transformar gestão em performance.
Nossa Missão
Capacitar líderes e equipes a se tornarem protagonistas de resultados, por meio da autorresponsabilidade e da implementação de arquiteturas de processos eficientes, garantindo o crescimento sustentável do negócio, com foco na melhoria contínua e na excelência ética e humanizada.
Nossa Visão
Ser a referência nacional em Desenvolvimento Estratégico e Comportamental, reconhecida por elevar a disciplina e a performance de líderes e equipes em diversos segmentos, por meio de soluções customizadas que criam uma Cultura de Protagonismo e Gestão de Resultados duradoura na organização.
Nossos Valores
Ética: agimos com transparência e responsabilidade, fazendo o certo mesmo quando ninguém está olhando.
Comunicação: valorizamos o diálogo claro e empático, que fortalece conexões e constrói soluções em equipe.
Integridade: mantemos coerência entre o que falamos e o que fazemos, com atitudes pautadas na verdade e no exemplo.
Comprometimento: assumimos cada desafio com foco, entrega e propósito, buscando sempre resultados consistentes e sustentáveis.
Confidencialidade: cuidamos das informações com respeito e sigilo, preservando a confiança de quem caminha conosco.
Respeito: reconhecemos o valor das pessoas, das ideias e das diferenças — porque toda grande conquista começa com relações humanas sólidas.